Für Unternehmen

Qualifizierte und motivierte Mitarbeitende sind ein hohes Gut und bedürfen einer besonderen „Pflege“. Qualifizierung und Motivation gehen dabei Hand in Hand und sorgen für ein gutes Betriebsklima, senken Kosten für Rekrutierung und Prozessoptimierung, sichern hohe Qualitätsstandards und somit den betriebswirtschaftlichen Erfolg eines Unternehmens. Die WBL versteht sich dabei als Ihre Partnerin für Personalentwicklung und Fachkräftesicherung durch Ausbildung, Weiterbildung und Qualifizierung in den Metall- und Elektro-Berufen. Lassen Sie uns gemeinsam Ihren Bedarf ermitteln und Lösungen zur Qualifizierung Ihrer Mitarbeitenden erarbeiten.

Erstausbildung im Verbund

Die Berufsausbildung ist noch immer ein Grundpfeiler der Fachkräftesicherung und der Facharbeiterbrief der erste Schritt zu einem kompetenten Leistungsprofil. Sie möchten ausbilden, haben aber keine entsprechenden Ressourcen? Dann sind wir Ihre Lösung: Im Rahmen der Ausbildung im Verbund übernehmen wir für Sie vom einzelnen Modul bis hin zur gesamten Ausbildung die Erstausbildung Ihrer Auszubildenden und entwickeln sie zu kompetenten Mitarbeitenden. Sprechen Sie uns an und vereinbaren Sie einen unverbindlichen Beratungstermin.

Qualifizierung von Mitarbeitenden

Qualifizierung des Personals sichert nicht nur den betriebswirtschaftlichen Erfolg, sondern ist elementar notwendig für die Bindung der Mitarbeitenden an das Unternehmen.
Sie möchten Ihre angelernten Fachkräfte weiter qualifizieren und zu einem Abschluss verhelfen? Dann sprechen Sie uns an; wir haben die Lösung für Sie.

Neue Technologien und die stete Weiterentwicklung von (Produktions-) Prozessen erfordert auch die persönliche und fachliche Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden. Dank unserer modularen (Aus-) Bildungsstruktur können wir Ihnen bedarfsgerechte und maßgeschneiderte Qualifizierungsmaßnahmen anbieten. Von der CAD Programmierung über das Schweißen bis hin zur Steuerungstechnik. Fordern Sie unverbindlich unseren Leistungskatalog oder ein persönliches Beratungsgespräch.

Assessmentcenter

Im Zuge der Rekrutierung Ihrer Auszubildenden übernehmen wir das Assessmentcenter entsprechend der gewünschten Ausbildungsberufe. In Absprache mit Ihnen erfolgen die Assessments bei Ihnen oder in den Räumen der WBL.

Ausbildungsmanagement

Wir übernehmen auf Ihren Wunsch das Ausbildungsmanagement Ihrer Auszubildenden. Das beinhaltet neben Personalgesprächen wie dem Orientierungsgespräch und Lernerfolgsgesprächen auch und insbesondere die Einsatzplanung der Auszubildenden in Ihrem Haus. Mit diesem Rund-um-Service erhalten Sie Unterstützung aus einer Hand und können sich auf Ihr Tagesgeschäft konzentrieren.

Vermittlung von Auszubildenden

Das Finden potenzieller Auszubildenden stellt Unternehmen häufig vor außerordentliche Herausforderungen. Wir unterstützen Sie und vermitteln bei Bedarf und Eignung potenzielle Auszubildende an Sie und begleiten sie durch den Bewerbungsprozess.

Fördermöglichkeiten Ausbildung im Verbund

Das Ministerium für Arbeit, Gesundheit und Soziales des Landes Nordrhein-Westfalen (mags) hilft mit Zuschüssen zu den Ausbildungskosten innerhalb der Verbundausbildung. Hier (www.mags.nrw/verbundausbildung) finden Sie weiterführende Informationen.